{"id":7448,"date":"2022-08-05T10:33:44","date_gmt":"2022-08-05T08:33:44","guid":{"rendered":"https:\/\/www.emplea-te.com\/noticias-oposiciones\/?p=7448"},"modified":"2022-08-05T10:33:44","modified_gmt":"2022-08-05T08:33:44","slug":"criterios-comunes-para-la-elaboracion-de-las-convocatorias-de-estabilizacion-en-el-empleo-publico-local-en-galicia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.emplea-te.com\/noticias-oposiciones\/criterios-comunes-para-la-elaboracion-de-las-convocatorias-de-estabilizacion-en-el-empleo-publico-local-en-galicia\/","title":{"rendered":"Criterios comunes para la elaboraci\u00f3n  de las convocatorias de Estabilizaci\u00f3n en el empleo p\u00fablico local en Galicia."},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<p>El pasado d\u00eda 4 de agosto de 2022, en reuni\u00f3n mantenida los miembros de\u00a0 la FEGAMP , UGT,CCOO y CIG firmaron el documento por el que se establecen los criterios comunes para la elaboraci\u00f3n de las convocatorias de estabilizaci\u00f3n de la Administraci\u00f3n Local en Galicia.<\/p>\n<h5><strong>Criterios comunes :\u00a0<\/strong><\/h5>\n<p><strong>Requisitos temporales para la publicaci\u00f3n de las convocatorias de los procesos selectivos.<\/strong><br \/>\n-Deber\u00e1n publicarse antes del 31 de diciembre de 2022 y la resoluci\u00f3n de los procesos selectivos deber\u00e1 finalizar antes del 31 de diciembre de 2024.<br \/>\n-Prohibici\u00f3n de convocatorias restringidas.<br \/>\n-Exigencia de titulaci\u00f3n acad\u00e9mica y requisitos ling\u00fc\u00edsticos.<\/p>\n<p><strong>Sistemas selectivos:<\/strong><br \/>\n<strong>-Concurso-oposici\u00f3n (art\u00edculo 2 de la Ley 20\/2021)<\/strong> detallando c\u00f3mo se valora la fase de oposici\u00f3n y fase de concurso, as\u00ed como los criterios de baremaci\u00f3n (m\u00e9ritos profesionales, formaci\u00f3n y capacitaciones profesionales y titulaci\u00f3n superior a la requerida para el acceso a dicha plaza y que tenga relaci\u00f3n con la misma).<br \/>\n<strong>-Concurso de m\u00e9ritos (disposiciones adicionales sexta y octava)<\/strong>: m\u00e9ritos profesionales, formaci\u00f3n y capacitaciones profesionales y titulaci\u00f3n superior a la requerida para el acceso a dicha plaza y que tenga relaci\u00f3n con la misma.<\/p>\n<p>-Aplicaci\u00f3n de los turnos de personas con discapacidad.<br \/>\n-Comunicaci\u00f3n al trabajador temporal o funcionarios interino de que la plaza va a ser objeto de convocatoria.<br \/>\n-Identificaci\u00f3n en la convocatoria de las plazas (si se corresponden con el art\u00edculo 2 o con las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20\/2021).<br \/>\n-Orden de prelaci\u00f3n para ser ofertadas entre las plazas ocupadas de forma interina o temporal.<br \/>\n-Toma de posesi\u00f3n de la plaza y cese del personal temporal o funcionario interino.<br \/>\n-Criterios de desempate.<br \/>\n-Negociaci\u00f3n del desarrollo de los procesos selectivos.<br \/>\n-Compensaci\u00f3n econ\u00f3mica derivada de la no superaci\u00f3n de los procesos de estabilizaci\u00f3n.<br \/>\n-Aplicaci\u00f3n al sector p\u00fablico local.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/galicia.ugt-sp.es\/component\/k2\/noticia\/1036-criterios-comuns-elaboracion-convocatorias-estabilizacion-admon-local-galicia?fbclid=IwAR1pQHfD-JU7MZMUFQKV-wvpBemNYAvo2EfL9m5er7YvBmLh-DogMEotK-s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Desde este enlace puedes acceder al documento con su contenido \u00edntegro\u00a0<\/strong><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; El pasado d\u00eda 4 de agosto de 2022, en reuni\u00f3n mantenida los miembros de\u00a0 la FEGAMP , UGT,CCOO y CIG firmaron el documento por el que se establecen los criterios comunes para la elaboraci\u00f3n de las convocatorias de estabilizaci\u00f3n de la Administraci\u00f3n Local en Galicia. 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