Se publica en el BOE de hoy, día 8 de noviembre de 2022, la Resolución por la que se convoca proceso selectivo para cubrir 1 plaza de Auxiliar Administrativo C2 por el sistema de Oposición en turno libre.
Diputación de A Coruña. Se publica la relación de aprobados de proceso selectivo de Subalternos (3 plazas convocadas)
Se publica en la Sede Electrónica de la Diputación de A Coruña, la Resolución presidencial por la que se hace pública la relación de aprobados del proceso selectivo convocado para cubrir 3 plazas de Subalterno.
Diputación provincial de Lugo. Se publica en el DOG , el Anuncio de bases y convocatoria para cubrir distintas plazas de estabilización por el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Se publica en el DOG de hoy, día 8 de noviembre de 2022, el Anuncio del extracto de las convocatorias, bases generales y bases específicas de los procesos selectivos para el ingreso como personal funcionario de carrera o laboral hizo en plazas incluidas en la oferta de empleo público del año 2022, tasa adicional de estabilización de empleo temporal .
Ayuntamiento de Oroso (A Coruña). Se publica en el DOG el Anuncio de convocatoria para cubrir 1 plaza de Administrativo C1 por oposición en turno libre.
Se publica en el DOG de hoy, día 8 de noviembre de 2022, el Anuncio de convocatoria para cubrir una plaza de Administrativo C1 por el sistema de oposición en turno libre.
Oposiciones Justicia: Hoy, día 7 de noviembre de 2022, comienzan las negociaciones de las bases de convocatoria de los procesos selectivos de estabilización de los cuerpos generales
Hoy, día 7 de noviembre de 2022, comienzan las negociaciones de las bases de convocatoria de los procesos selectivos de estabilización de los cuerpos generales.
Aprobados proceso selectivo Agente de Hacienda C1 (turno libre y promoción interna).
Resolución de 2 de noviembre de 2022, de la Presidencia de la Agencia Estatal de Administración Tributaria, por la que se publica la relación de personas aprobadas en los procesos selectivos para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado, especialidad de Agentes de la Hacienda Pública, convocados por Resolución de 7 de febrero de 2022.
Ayuntamiento de Madrid. Publicada la convocatoria para cubrir plazas de Administración derivadas de las OEPs 2017/2018 y de Ley 20/2021 de estabilización.
Se publica en el BOCM de hoy, día 7 de noviembre de 2022, la Resolución de 4 de noviembre de 2022 del Director General de Planificación de Recursos Humanos por la que se convocan plazas para la estabilización de empleo temporal de larga duración en el Ayuntamiento de Madrid.
Ayuntamiento de Madrid. Se publica la rectificación de las OEPs 2017 y 2018 de estabilización de empleo público. Resultando ofertadas 1.725 plazas reservadas a personal funcionario y 2.625 plazas de estabilización.
Se publica en el BOAM de hoy, día 4 de noviembre de 2022, la corrección de errores de los anexos del acuerdo de 2 de diciembre de 2021 de la junta de gobierno de la ciudad de Madrid por el que se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal en el ayuntamiento de Madrid y sus organismos autónomos correspondiente a las leyes de presupuestos generales del estado para los años 2017 y 2018.
Ayuntamiento de Las Rozas (Madrid). Se publica la aprobación de bases y convocatoria de las plazas derivadas de la OEP 2019 de estabilización.
Se publica en el BOCM de hoy, día 4 de noviembre de 2022, el Acuerdo de la Junta de Gobierno de el Ayuntamiento de Las Rozas por el que se aprueban las bases regidoras de los procesos selectivos derivados de la OEP 2019 de estabilización y su convocatoria.
Universidad Carlos III (Madrid). Se publica la convocatoria para cubrir 30 plazas de Auxiliar Administrativo C2 y 4 de Técnico de Bibliotecas C1 (entre otras)
Se publica en el BOE de hoy, día 3 de noviembre de 2022, la Resolución de la Universidad Carlos III de Madrid, por la que se publica la convocatoria de procesos selectivos para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el marco de estabilización de empleo temporal, en Escalas de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2.